Die Generationennachfolge in Unternehmens- und Privatvermögen wird oft verdrängt, trotz des Bewusstseins über die Bedeutung der Problematik. Wer sich mit einer rechtzeitigen und umfassenden Nachfolgeregelung zu lange Zeit lässt, mindert oft die Chancen eines erfolgreichen Generationenwechsels und kann sogar den Bestand des Unternehmens- bzw. Privatvermögens gefährden. Um das Vermögen zu erhalten, ist somit eine rechtzeitige sorgfältige Planung der Generationennachfolge sinnvoll bzw. zwingend erforderlich.

Wir bieten Ihnen eine zielgerichtete und kontinuierliche Nachfolgeplanung durch einen vertrauten Ansprechpartner an. Die Berücksichtigung Ihrer individuellen Anforderungen haben für uns bei der Ausarbeitung der maßgeschneiderten Nachfolgepläne höchste Priorität. Die Pläne müssen Ihre Zielsetzungen und Vorstellungen abbilden.

Wissenswertes:

  • Ausgangspunkt für die Nachfolgeplanung ist für uns die Beurteilung Ihrer Ist-Situation
  • Im Rahmen einer Bestandsaufnahme nehmen wir Ihr Unternehmens- und Privatvermögen auf
  • Sie erhalten von uns keine Standardlösungen, sondern Lösungen entsprechend Ihrer höchstpersönlichen Zielsetzung im Kontext Ihrer familiären Nachfolgesituation
  • Die Nachfolgepläne werden in regelmäßigen Zeitabständen daraufhin überprüft, ob sie noch Ihren und den rechtlichen Rahmenbedingungen genügen
  • Wir minimieren die steuerliche Belastung
  • Wir strukturieren den Nachfolgeprozess bis hin zur Begleitung des Nachfolgers

Für weitere Details zu unserem Beratungsangebot rund um die Unternehmensnachfolge siehe auch unter Beratungsschwerpunkte Unternehmensnachfolge.

Ansprechpartner:

Dirk Timmer: Wirtschaftsprüfer, Steuerberater, Fachberater für Unternehmensnachfolge DStV e.V
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Beispiele unserer Beratungsexpertise

  • Vorweggenommene Erbfolge
  • Gründung von Familienholdings
  • Familienstiftung